PANDUAN LENGKAP LAYANAN PENSIUN ASN

• Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara.

• Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil.

• Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2019 tentang Penetapan Pensiun Pokok Pensiunan PNS dan Janda/Dudanya

• Peraturan terkait Batas Usia Pensiun (BUP) yang spesifik untuk masing-masing jabatan.

• Pensiun Batas Usia Pensiun (BUP): Diberikan kepada PNS yang telah mencapai batas usia maksimal untuk bekerja sesuai dengan jabatannya.

• Pensiun Atas Permintaan Sendiri (APS): Dapat diajukan oleh PNS yang telah berusia minimal 45 tahun dan memiliki masa kerja minimal 20 tahun.

• Pensiun Janda/Duda: Diberikan kepada ahli waris (suami/istri) dari PNS yang meninggal dunia.

A. Batas Usia Pensiun (BUP):

• 58 Tahun: Untuk Pejabat Administrasi (Pelaksana, Pengawas) dan Pejabat Fungsional Ahli Pertama & Ahli Muda.

• 60 Tahun: Untuk Pejabat Pimpinan Tinggi (JPT) dan Pejabat Fungsional Ahli Madya.

• 65 Tahun: Untuk Pejabat Fungsional Ahli Utama.

B. Persyaratan Utama Pengajuan Pensiun BUP/APS:

• Surat Pengantar dari Pimpinan Satuan Kerja.

• DPCP (Data Perorangan Calon Penerima Pensiun) yang diisi lengkap.

• SK CPNS dan SK PNS.

• SK Pangkat Terakhir.

• Fotokopi Kartu Keluarga, KTP, dan Akta Nikah yang masih berlaku.

• Pas Foto terbaru (calon pensiun dan suami/istri).

• Surat Keterangan tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin.

• Surat Pernyataan tidak sedang menjalani proses pidana.

C. Alur Proses Pengajuan:

1. Persiapan: Sangat dianjurkan untuk memulai proses pengumpulan dokumen 1 tahun sebelum Tanggal Mulai Terhitung (TMT) Pensiun.

2. Pengajuan: Satker mengajukan usulan beserta kelengkapan dokumen ke Kanwil Kemenag Sumut.

3. Verifikasi: Tim Kepegawaian Kanwil melakukan verifikasi kelengkapan dan keabsahan berkas.

4. Penerusan ke BKN: Usulan yang lengkap diteruskan ke BKN untuk diproses.

5. Penerbitan SK Pensiun: Setelah mendapatkan persetujuan dari BKN, SK Pensiun akan diterbitkan.

• Tanya: Kapan waktu terbaik untuk mulai mengurus administrasi pensiun?

  • Jawab: Waktu paling ideal adalah 12 hingga 6 bulan sebelum TMT Pensiun Anda. Hal ini untuk mengantisipasi jika ada dokumen yang perlu diperbaiki atau dilengkapi.

• Tanya: Apakah saya masih menerima gaji setelah SK Pensiun terbit?

  • Jawab: Anda masih akan menerima gaji hingga bulan terakhir Anda bekerja sesuai TMT Pensiun. Setelah itu, hak Anda akan beralih ke gaji pensiun yang dikelola oleh PT Taspen.